Toimitusjohtaja
Mikko Saastamoinen
mikko.saastamoinen@kumura.fi
+358 50 384 3767
linkedin.com/in/mikko-saastamoinen
Mihin palvelu soveltuu?
Käynnistetäänkö teillä oikeat projektit? Onko käynnistyvillä projekteillanne onnistumisen edellytykset? Noudatetaanko projekteissanne yhtenäisiä käytäntöjä? Onko projektien todelliseen tilanteeseen ajantasainen näkymä? Tiedättekö, millä projektitoiminnan kehitystoimenpiteillä saavuttaisitte suurimmat hyödyt?
Autamme asiakkaitamme onnistumaan projektitoiminnassa. Alempaa löydät esimerkkejä tyypillisistä toimeksiannoistamme.
Sovi maksuton sparraus: www.kumura.fi/tapaaminen
- Projektikulttuurin kehittämisen kumppani
- Projektiosaamisen kehittäminen
- Peili-käyttäytymisprofiili
- Vuorovaikutustaitojen valmennus
Esimerkkejä Kumuran toimeksiannoista projektikulttuurin kehittämisessä
- Projektikulttuurin nykytilan arviointi, tavoitetilan kuvaaminen ja kehittämisen käynnistäminen suunnitelman mukaisesti
- Projektinhallintamallin luominen yritykselle Kumuran projektimallin pohjalta
- Projektisalkunhallinnan toimintamallin ja käytäntöjen kehittäminen
- Projektitoimiston perustaminen ja/tai sparraus
- Projektikulttuurin sparraus valituilla teemoilla
- Ohjausryhmätyön kehittäminen
- Projektipäälliköiden ja projektin omistajien sparraus
- Peili-käyttäytymisprofiili ja vuorovaikutustaitojen valmennus
”Saimme projektisalkun avulla selkeän tilannekuvan käynnissä olevista töistämme. Nyt meillä on ajantasainen näkymä projektikokonaisuuteemme ja pystymme hyödyntämään tietoa niin nykyhetken johtamisessa kuin tulevaisuuden suunnittelussa. Työkalu tukee erityisesti sisäistä viestintää sekä työnsuunnitteluamme.”
Aija Suntioinen, talousjohtaja, Keski-Suomen Sairaanhoitopiiri
”Yhteistyö Kumuran kanssa on auttanut minua PMO:n roolissani. Yhdessä kehittäminen on avartanut näkökulmia ja olen oppinut itsekin matkan varrella paljon…”
Tero Koskinen, Head of PMO, Jyväskylän Energia
Kumura tuotti konkreettisia ohjeita ja menetelmiä, jotka oli helppo siirtää käytäntöön
Anssi Savelius, Head of R&D, Landis+Gyr
Kumura tuotti meille tehokkaasti konkreettisen kehittämissuunnitelman, josta meidän on helppo jatkaa projektikulttuurin kehittämistä.
- Mikko Jääskeläinen, Vice President, Projects & Consulting, Attido
Kumuran kokenut sparraaja herätti meidät ajattelemaan projektien hallintaa ja omistajuutta aivan uusista näkökulmista.
Petteri Mustalahti, Johtaja, Descom Oy
Kartoitimme kehittämismahdollisuudet JAMK projektitoiminnassa.
Mikko Saastamoinen, toimitusjohtaja, Kumura Oy